発売日 2010年11月30日(火)

日本でいちばん社員満足度が高い会社の非常識な働き方

著者名:山本 敏行(著者)

¥1,400(税別)

ISBN:
978-4-7973-6112-4
サイズ:
四六/1色
ページ数:
232
付録・付属:
-

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著者紹介

著者・山本 敏行

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  • IT企業で粗利4,000万円/人を達成する秘訣。

    4.0
    AZR60

    タイトルに惹かれて購入しました。著者はアメリカ留学中に現在のIT企業を立ち上げ、一時は順調に売上を伸ばしましたが脆弱な経営方針によりメンバーが次々と離脱、立て直しのために「非常識な働き方」を構築しました。電話をなくしたり、プレイステーションで会議を行ったり、表面的には奇抜な行動ではありますが真意を明かされると、「なるほど」と納得するものが多いです。また社員全員が会計や経営を学んだり、コンサルティング会社の活用により外部からの意見を取り入れていることなどが、参考になりました。半日ほど読み終え、10箇所以上付箋を貼りました。明日から使える実用的なアイデアが、ぎっしり詰まっています。

  • 5.0
    高橋保夫

    一つ一つが羨ましい。うちにも導入したいものがいっぱいあったことをどうしたら導入出来るかを考えて、読み進められなくなった。

  • こんな会社で働きたい!

    5.0
    mol

    理念と思考をルールすると規則が緩くても問題は起きない。問題が表面化する前に対処できる従業員を教育するための教科書に良いと思います。

すべての48レビューを表示

  • 蓮華

    社員を第一に考える会社ってどのくらいあるのだろう。 そんな会社の代表とも言える著者の考え方はすばらしい。 社員を第一に考える会社が増えるといいな。 続きを読む

  • hiyu

    気のせいか、章が進むにつれて焦らされるような印象ではある。ただ「電話を受けないで済む」ことは非常に羨ましいものだ。これだけでなく、職場改善のヒントが随所に認められ、どれから実践してみようかと思わせてくれる。 続きを読む

  • コガ(๑╹◡╹)

    タイトルの通り、本書は社員満足度ナンバーワンの会社であるECスタジオの働き方を紹介した本です。2010年の本なので紹介されているツールはもう古いです。ですが、「生産性をあげるツールを積極的に取り入れること」「採用はスキルよりも、その人が自分たちに合うかどうかで決めること」といったことは今でも重要です。当然、仲間意識が強いから社員への投資や福利厚生の充実も惜しみなくできるのでしょう。こうした会社が特別ではなく、普通とされる世の中になってほしいですね。 続きを読む

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